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La nota analizza la sentenza d'appello del caso Thyssenkrupp, in cui per la prima volta è stato contestato il dolo eventuale al datore di lavoro che omette i presidi antinfortunistici, cagionando così la morte di un lavoratore. L'autore si sofferma sui criteri di accertamento del dolo eventuale e analizza, in particolare, il ruolo della ragionevolezza nell'accertamento dell'elemento soggettivo.